Luôn kiên định với triết lý kinh doanh tuân thủ pháp luật
tỷ lệ ngoại hạng anh, chúng tôi không ngừng nỗ lực xây dựng một môi trường làm việc hòa hợp và bao dung. Cam kết thực thi nghiêm túc các quy định pháp luật của Cộng hòa Nhân dân Trung Hoa cũng như những quy định pháp luật quốc tế liên quan, đặc biệt là việc nghiêm cấm hoàn toàn việc sử dụng hoặc tuyển dụng lao động trẻ em. Với nguyên tắc tuyển dụng và quản lý công bằng, minh bạch, mọi ứng viên và nhân viên, bất kể giới tính, quốc tịch, tôn giáo, chủng tộc hay dân tộc, đều được đối xử với sự tôn trọng bình đẳng và công bằng tuyệt đối. Chúng tôi tin rằng một môi trường làm việc như vậy không chỉ giúp tạo ra sự ổn định mà còn thúc đẩy sự phát triển bền vững của cả tổ chức, đồng thời góp phần xây dựng một xã hội công bằng và nhân văn hơn.